В некоторых случаях работник может получить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск. Об этом рассказали в Министерстве труда и социальной защиты.
Получить деньги за неиспользованный отпуск можно в следующих случаях:
- при увольнении независимо от его основания наниматель обязан выплатить работнику компенсацию за все неиспользованные дни трудового отпуска.
- часть трудового отпуска (основного и дополнительного), превышающая 21 календарный день, по соглашению между работником и нанимателем может быть заменена денежной компенсацией.
Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Департамент государственной инспекции труда, в том числе дистанционно через сайт git.gov.by
Получить консультацию по вопросам соблюдения законодательства о труде можно у специалистов нашей прямой телефонной линии +375-17-306-41-23.
Популярные новости


