Министерство юстиции утвердило новое постановление "О формировании, ведении и хранении личных дел работников". Постановление Минюста уже вступило в силу.
Документ уточняет, что личные дела кадровые работники должны вести на руководителей и специалистов государственных организаций. В других случаях личные дела могут заводить по решению руководителя компании.
В личное дело включаются, к примеру, автобиография, копии документов об образовании, повышении квалификации, переподготовке, заявление о приеме на работу, трудовые договоры, копия приказа о приеме на работу.
Также с согласия сотрудника вносятся справки об отсутствии или наличии судимости, характеристики или рекомендательные письма из образовательных учреждений, с прошлых мест работы.
Источник: pravo.by
Популярные новости
![](https://shahter.by/wp-content/uploads/2024/07/pexels-photo-1234035-325x200.jpeg)
![](https://shahter.by/wp-content/uploads/2024/07/1617237198_15-p-semya-za-stolom-krasivo-16-325x200.jpg)
![](https://shahter.by/wp-content/uploads/2024/07/photo_2024-07-26_16-22-32-325x200.jpg)